Individuele coaching
Zorgconsult helpt zorgverleners groeien
“Wat je aandacht geeft, groeit.”
Wat is coaching?
Coaching of een coachingsgesprek is een dialoog tussen de coach en de coachee waarbij de coachingsvraag van de coachee het centrale onderwerp is.
Wat is een coachingsvraag?
Een coachingsvraag is een soort wens die de coachee uitspreekt, iets wat hem of haar bezighoudt.
Dit kan verschillende vormen aannemen:
- Ik wil meer dit.
- Ik wil niet meer dat.
- Ik heb het moeilijk met deze.
- Ik wil de situatie veranderen.
- Ik kan niet meer omgaan met dat.
- Ik zoek een oplossing voor dit.
- Ik wil weten hoe ik deze situatie moet aanpakken.
- Ik ben op zoek naar tips voor dit.
- Ik wil weten of ik goed bezig ben.
- Ik wil een keuze maken.
- Ik wil een beslissing nemen.
- Ik wil weten wat mijn mogelijkheden of opties zijn.
De mogelijke thema’s van de coachingsvraag zijn eindeloos. De vraag kan zich situeren binnen het thema gezin, gezondheid, welzijn, ontspanning, evenwicht tussen werk en privé, relaties, netwerken, opvoeding, studeren, werken, opleiding, veranderen van werk, school, werkhervatting na langdurig ziekte, energiegevers en –nemers enzovoort.
Wie is de coachee?
De coachee is de persoon op wie de coachingsvraag betrekking heeft. Hij of zij staat centraal tijdens het coachingsgesprek. Dit kan een collega zijn, een medewerker, een patiënt, een vriend, een familielid, eender wie die zich tot de coach richt met zijn of haar coachingsvraag.
De coachee kan ook een groep of een team zijn. In dat geval spreekt men van teamcoaching of teambegeleiding.
Wie is de coach?
De coach is de persoon die de dialoog begeleidt. Hij is opgeleid en getraind om de coachee op een deskundige en betrokken manier door het proces te leiden. De coach gebruikt zijn vaardigheden, zijn uitgebreide kennis aan werkvormen en zijn professionele houding om de coachee te gidsen naar zijn of haar gewenste situatie.
Een coachend gesprek vindt het best plaats tussen mensen die geen hiërarchische band hebben.
onze expertise
Coaching van zorgverleners
Wat levert coaching je op?
- Wil je meer energie?
- Wil je meer voldoening ervaren?
- Wil je weten wat voor jou belangrijk is?
- Wil je je meer focussen op je doel en hoe je vooruit kan komen?
- Wil je een oplossing of tips?
- Wil je ervaren hoe het is om meer zelfvertrouwen te hebben?
- Vind je het belangrijk om jezelf te blijven ontwikkelen, om levenslang te leren?
- Wil je investeren in jezelf en in je toekomst?
Dat is wat coaching jou kan opleveren.
- Je leert bij over jezelf.
- Je krijgt meer zelfvertrouwen.
- Je bent je meer bewust van wat je doel is, van wat je belangrijk vindt.
- Je bent meer gefocust op wat je wil bereiken.
- Je komt sneller vooruit.
- Je krijgt meer energie.
- Coaching draagt bij tot je zelfontwikkeling en persoonlijke groei.
Laten we elkaar even spreken en je merkt meteen waarom coaching ook iets voor jou is. Het kennismakingsgesprek is gratis en vrijblijvend. Klik hier om contact met ons op te nemen.
Coach voor zorgverleners
Werken in de zorg is voor veel mensen een passie, een job die je met veel liefde en overtuiging doet. Toch kunnen de omstandigheden er voor zorgen dat je je niet honderd procent goed in je vel voelt. Jammer eigenlijk, want er zijn oplossingen voor.
Praat met je hoofdverpleegkundige of leidinggevende over wat er in je omgaat. Praat met mensen uit je omgeving. En wil je in alle vertrouwen praten met iemand die niet je leidinggevende is, niet je rechtstreekse collega, maar die toch tonnen ervaring heeft binnen de zorg, praat dan met een professionele coach met een verpleegkundige achtergrond.
Hoe verloopt een coachingsgesprek
Neem je contact op met Zorgconsult voor een coachend gesprek of voor concrete tips, dan zullen we in een eerste vrijblijvend kennismakingsgesprek dieper ingaan op jouw vraag.
Wat kan je van een coachtraject verwachten?
- De coach luistert naar je verhaal.
- Je krijgt zicht op welke doelen er in de huidige situatie mogelijk zijn en wat je kan doen om dit doel te bereiken of wat je kan doen om vol te houden wat je nu al doet.
- Jij bepaalt wat je met de gesprekken wil bereiken of wat je eventueel graag anders zou willen.
- We brengen in kaart over welke krachten en mogelijkheden je momenteel al beschikt.
- Je krijgt tips en handvaten op maat om concreet aan de slag te gaan.
- Je krijgt zicht op wie of wat jou kan helpen.
Ontdek wat Zorgconsult voor jou kan betekenen
Veel gestelde vragen
Hoe weet ik of ik coaching nodig heb?
Hoe ga jij om met de dingen die op je pad komen?
- Je zoekt oplossingen voor het probleem
- Je formuleert antwoorden op de vraag waarmee je zit
- Je zoekt afleiding om niet te diep in te gaan op je bezorgdheden
- Je praat met iemand uit je omgeving
- Je vraagt tips en advies
In veel situaties werkt dit heel goed.
En wat als je desondanks toch vast blijft zitten in je situatie?
Vaak zien we zelf niet het volledige pallet aan oplossingen? Of voelen we dat anderen goedbedoeld met oplossingen, tips of advies over de brug komen die ze zelf willen horen, maar niet weerspiegelen wat jij wil of nodig hebt.
Een gesprek met een oplossingsgericht coach zal je helpen.
Hoe verloopt de coaching?
Jij kiest of je de coaching in de praktijkruimte of via videogesprek wenst.
Ook wandelcoaching is mogelijk, goed voor de mentale én lichamelijke gezondheid.
Hoelang duurt een coachingstraject?
Een traject bestaat gemiddeld uit vier gesprekken. Hoe een coaching verloopt is echter heel individueel bepaald en volledig op maat. Dit geldt ook voor de duur van het traject.
Hoe lang duurt een coachend gesprek?
Een coachingssessie duurt gemiddeld 60 minuten.
Hoeveel kost een coachingsgesprek?
De kennismaking is gratis. Nadien betaal je 65 euro per gesprek.
Plan een vrijblijvende kennismaking
+32 (0) 486 62 27 14
pieter@zorgconsult.be
Help ons groeien →
Elke like of share op Facebook telt